设计师不喜欢跳槽，大多从一而终。
他们在刚入行时就被教育要听领导的🍍话，要忠于自己的职业，要有责任心。
这当📝🛸♦然是一件好😐事，设计工作责任🅉🄪⛿重大，马虎不得。
可👐也正是因这样的一种模式，😒逐渐的，一定程度上扼杀了设计师跳槽的渴望和私心，长期形成的领导和职员之间的等级制度，让人无法逾越，年轻人要上位亦变成了件困难的事情。
青岛家庭完美改造成功后，不久，欧博事务所的老前辈们不约而同的又打给了老王三人，这🖷次的语气变得很愤懑，很激烈，直言问道，珙桐工作室是否🎭🔘适合发展，是否有好的氛围。
“哥，什么叫适不适合发展？”
“我跟您说啊，是太适合了！”
“是太有前途了！”
老王咧着嘴，坚定的应道。
从语气里就能听出，他的整个精神面貌是都发🛕生了蜕变。
嗓门更洪亮了🛞，腰杆一定也更直了，神情不用说，肯定更🁓🅗自信！🎁🎌
“倩姐，您在欧😐博👾🎜👻一直都照顾我，我惦记着♡🌛您的好呢。”
“可就是因为惦记着您的好，我才掏心窝子的🛕想劝劝您，该果断时就得🖀🏤🜆果断🟘🝜！”
“咱们珙桐工作室，绝对是未来首屈一指的明星工作室，可太有前🚭🖤🚭🖤景了！”
“您现在来还能是老前辈🇮🛹，是奠基人，是创始人。”
吕儿也在通电话😐😐，直接🀷🁘🆄就真心诚意的发出邀请了。
“张工🃱🛩🟂，来吧，您的手艺我们欧博谁🍍不知道啊。”
“您的基本功，我敢说整个欧博🚤就没有人能比得上的！”🁓🅗
“可您看😳🅠看，您在欧博也不少年了吧，您出头了吗？”