会后吴郁明独自坐在办公室，细思极恐。
当年在梧湘，吴郁明经常听到关于方晟的传闻，其中提到方晟具有在常委会“妙手扭乾坤”的本领，当时并不在意，暗想常委会靠的是一把手权威和多数人支持，缺乏这两个要素妄谈🗑🚽什么“妙手”？生出第三只手都不🔅♺🍛行！
然而今天吴郁明真正领教了方晟的厉害！
方晟的厉害之处在于手里永远有一张底牌，不到关键时候绝不打出来。如果对方不那么咄咄逼人，他宁可放弃🝯🎪底牌，也不会暴露真实实力。
作为战友，方晟让人安心；假使有一🜃⛃天成为敌人呢？
吴郁明长考四十分钟之久，得🅐出的结论是：最好不要与方晟🃳🛻为敌！
就在完善方案之际，韩青从国🅐🅐外返回，很快走完市招商局升格和增加副厅🗛名额的程序。
招商局设一正五副共六位局领导，副局长部是正处级，空额由上次扫黄突袭行动中被处分的干部产生。招商局下设办公室、内资招商科、外资招商科、对外合作科和重点项目科，科室主任均为副处🏥🜏🁍级，空额同样由被处分干部产生。
所有报名人员都必须经过🗼♙🈶笔试🅐选拔，局领导按一比三、科室主任和办事员按一⚺🖟比五进入面试。
面试同样采用百分制，与笔试成绩相加🝰，按总分排序从🁸高到低予以录用。
此次只有三个加分项，最高也只能加3分，且同一项次只加1🛐🛦分，不准重复累计：一是省🝒委组织部后备干部加1分；二是近五年内被评为🎎省市级优秀党员加1分；三是精通英语且获得六级以上证书加1分。
其它诸🜆如基层🌘⚻🖣工作😙🁵经历、学历、职称等均不加分。
笔试前一天，在原招商局体干部员工的强烈呼吁和多名常委建议下，吴郁明和方🚠🔵晟紧急会商同意额外增加一个加分项：
原招商局干部员工通过笔试后，总分加🝰2分！
离笔试还有四十分钟，主持本次竞聘的考官团队才🛝乘坐大巴车抵达鄞峡，与守在外面的方晟📣等市领导握手后⚶🕷🎐进入考场。
离考试还有十五分钟🗌🚐，省城那边双人在服务器题库里随机生成试卷，通过加密邮件发给鄞峡这边主考官，现场🝯🎪打印后分发给监考人员，再分发到考生手里，写上单位、姓名，开考铃⚯🔹正好响起。
“这节奏掌握得，😙🁵真称得上炉火纯青！”吴郁明赞不📳🞻🙗绝口，“基本杜绝了舞弊的可能性😊。”
方晟介绍道：“考完后现场把试卷部扫描到电脑，由省城那边远程批改，一来防止改卷人员改答案，二来防止翻看封闭部分的单位姓名，跟高考阅卷流程一样。”
“怎样防堵面试的漏洞呢？”🅐吴郁明饶有兴致问，“相对笔试，面试从题目到打分带有很大的主观性，也容易引起争议。”