于澜的升职面试非常🗟🜵🆢顺利。在常若愚那里就是走个过场,但是该问的，常若愚都问了。即使有人检查常若愚的面试监控，也不📷🝾zj会找到♇🆏🎠他半点徇私的地方。
周文君那里,和她上次面试总监🈬🁝时的情况完全不🖭🕺一样。周文君几乎没问她什么问题,反而夸她，表达自己对她的欣赏和信任,叮嘱她以后放手去干,好好为公司工作。
升职加薪。她🎏🐊当然🁈会好好为公司工作。如果不zj⛖🚜停好好为公司工作。
生zj样的要求,她也可🔨以。关键是给她升职加薪。对🔙了，也顺带让她实现自我价值。完美啊！
于澜不zj理解蒋求安为什么要辞职。两人💞📁🗽交接工作的时候,蒋求安的脸上仍是挂着他惯有的人畜都不得罪的笑容。他什么也没说,于澜什么也没问。他带走了自己的那缸金鱼。于澜不zj带走，于澜还得想办法zj处理。
“那不是金鱼。”常若⚭🔨愚说,“那是风水鱼。”
“风🅛🗥水鱼？”于澜问,“🔨所以风水鱼保🅺🜅佑他辞职了。他去哪儿高就了？”
常若愚摇摇头说：“有竞业协议呢！他怎🌫么高就？我估摸着过zj两年大概会去利佳吧。”
“呃？为什么辞职？”于澜的好奇心🖍👕z🅺🜅j🌫被激发出来。
常🜣🜹若愚的声音略略放低说：“他今🛱☧🁵年填了涨薪申请⛖🚜表，人事不zj但没给他涨，还给他降了。”
降薪的确是公司释放的一🔨个信号。希望员工主🞮🗟动辞职，双方互留余地的信号。
常若愚又说：“年后开会,好几次他🖍👕发言，周总和罗总都不怎么搭理他。他也🂬不zj脸色🝒是他的特长。”
于澜点点头表示赞同，可是……她又🖍👕问：“为什么会这zj错呀！”
常若愚笑笑说：“什么叫还不zj？🖍👕他在工作上没什么建树吧。他这zj一套，在老茂德吃得开,现在嘛……”
这zj好不坏比较庸，平平稳稳🈬🁝是他的追求。周文君不zj喜欢这一套。
于澜正在琢磨常若愚的话，只听常若🖍👕愚又说：“周总叫你放手去干，你就放手去干。周总这个人有想法，敢想敢做。她欣赏你，你⚾🗄不zj要浪费了她给你的机会。于澜，我相信你🚛🔆以后在茂德还有更好的发展。”
这zj样☏有想法的老板，有何不zj可呢？既能升⛖🚜职加薪，又能🗎🚝🔔做出一番事业。
人事部的聘书下来的当天，于澜兴冲冲地叫了外卖火锅，准备晚上回去和姚瑶吃火锅庆祝。大热天吃火锅，真是太🟈🛌爽了。要不zj能喝酒，她都想来两瓶啤酒。
她回到住处，外卖🁈火锅已经送来了🛱☧🁵，摆在桌上没拆开。姚瑶和秦海阳在客厅收拾行李。