她也毫不遮掩，就这么直直地看着。
“看我做什么？”他明♐🇧明没抬头，却也留🌐意🀵🁆🃟到。
可📃陈媛却丝毫不见被抓包时的慌张，对着余青露出个笑脸，说道：“我看你在看什么。”
入职的流程走了近一个上午的时间。
他们的工位果然被安排在了茶水间边上，背靠着茶水间，侧手边是打印室，里面放着两台重工型打印机。
余青见到陈媛时心里是觉得奇怪的，🙵不是因为这个nV孩本人，而是因为以至衡的规模，完全没必要招来两个学生来打杂。
至衡的规模是r0U眼可见的，r0U眼不🀵🁆🃟可见的是他们的团队背景。
他们的初创团队是从启明中出来的，启明算是国内知名大所，无论是话语权还是江湖地位，都🕕是数一数二的。🕄
他们几个合🐽🅒🅼伙人从启明出来也是各带些私人因素，除开这些，他们更🌴想要实现的是创办一个更加专业的JiNg品律所。
至衡的运作模式🎪📷还是采♐🇧用传统的专业分工、团队合作。可再怎么分，也逃不过非诉和诉讼的两个大类。但总归多少是有点初心、🅙情怀的意思在里面。
只不过这种初创公司，更需要考虑的是成本回报，创业初期总是要🅰JiNg打细算点才好。
又怎么会大手一挥，一下🔈🔈子招进来两个跑腿的？
还没🝨等余青🐽🅒🅼想明，问题的答案就自己找上门来了。
也就是刚吃🐽🅒🅼完午饭的时间，他跟陈媛就被叫去📺☔了谈话。
他们的带教律师🎪📷是个姓“何”的大拿，简单🀵🁆🃟寒暄后，给了他们见习期间的第一个任务：整理卷宗。
即使是🍏🖨科技时代，一大部分的案卷都成了电子档，但是还是有么一些是纸质的文档。
尤其又遇上年末，很多案卷需要归档。
这些事既费心神，又耗T🔈力。若要是让这些专业律师来做免不得有些大材小用了，从人力的角🕕度出发也是大大的不🗑🚸😊划算。
但招两个要🐽🅒🅼不了多少钱的实习生，对至衡这种规模的律所，再合适不过。